2026年7月15日，现代精细化工技术专业组教师团队前往杭州菲丝凯化妆品有限公司开展专项走访调研，深入对接企业生产一线，了解行业发展现状、技术升级趋势及人才需求标准。

调研过程中，企业副总经理肖炎伟热情接待了专业组一行，详细介绍了企业发展历程、经营布局及核心发展优势。同时，带领教师团队实地参观了企业生产车间、灌装车间、包装车间、产品测试中心及实验研发中心等核心功能区域，直观展示企业标准化生产流程、数字化管控体系与研发创新体系。

现场交流环节，专业组教师围绕行业一线生产核心技术难点、岗位能力要求、人才培养适配性、校企合作方向等关键问题，与企业负责人开展深入、细致的座谈交流。通过实地走访与深度沟通，调研团队一致认为，当前菲丝凯化妆品有限公司已完成全方位技术升级，数字化、智能化已成为企业生产运营的核心特征。企业实现了从原料入库、生产加工、成品检测到产品仓储配送全流程大数据赋能、数字化管控，生产精细化、高效化水平大幅提升。

此外，双方重点对接了企业人才需求标准。企业研发岗位准入门槛较高，优先招录名校硕士及以上学历专业人才；生产一线技术岗位则要求从业人员具备专科及以上学历，同时需扎实掌握专业实操技能与数字化生产应用能力。

据了解，杭州菲丝凯化妆品有限公司是集化妆品、消毒剂、卫生用品生产及货物进出口业务于一体的国家高新技术企业、浙江省科技型中小企业、“专精特新”中小企业。企业现有员工约200人，配备近21条现代化生产线，产品远销欧美、日韩等多个国家和地区，外贸业务占比高达80%。依托数字化改革与生产技术迭代升级，企业产能与生产效益持续攀升，2025年年产值突破3亿元，展现出强劲的行业竞争力与发展活力。

本次调研精准把握了化妆品精细化工行业数字化转型的发展趋势，明晰了企业岗位人才培养新标准，为后续专业人才培养方案优化、课程体系改革、实训教学升级及校企深度合作落地提供了真实、权威的行业依据。